Bons de Capitalisations dépréciation de la valeur du fonds de commerce Placements Nous avons sélectionné pour vous les meilleurs contrats d'épargne du marché, auprès des plus prestigieuses compagnies d'assurances: Fédération continentale (Groupe Générali), Winterthur (groupe Crédit Suisse), ODDO, AGF, CARDIF… et les meilleurs gestionnaires mondiaux: Invesco, Fidélity, Cie Ed Rotchill, AXA asset management, GP Morgan, Fleming… Nous vous proposons des contrat d'épargne assurance vie : multi-supports, multi-gestionnaires en version PEP Boursier (100% actions + 100% versements garanties) versements libres ou programmés versement unique ou versements périodique à partir de 500 F par mois seulement versement de revenu net d'impôt épargne disponible à tout moment Investissements immobiliers défiscalisant Vous souhaitez vous constituer une retraite, un patrimoine à transmettre à vos enfants, réduire vos impôts? Mais vous ne disposez que d'une faible épargne mensuelle ! Avec notre concept original, vous allez pouvoir vous constituer un patrimoine et un complément de retraite, grâce à vos économies d'impôts, aux loyers encaissés et à une faible épargne mensuelle Nous vous proposons un grand choix d'appartements et de villas en loi BESSON dans toute la France, dans des résidences de standing bénéficiant d'un parc privé, d'équipements de sécurité, de piscine et dans des régions à fort développent économique (BORDEAUX, TOULOUSE, MONTPELLIER, MARSEILLE, LYON, NICE, etc) Loyers garantis, carence locative garantie, assurance détériorations immobilières garantie FINANCEMENT à 100% sans apport Notre concept est également réalisable avec la loi Demessine (ZRR), qui vous permet d'acquérir en pleine propriété un appartement à la montagne dans une résidence de tourisme classée, grâce à : un loyer NET de toutes charges garanti 9 ans minimum, une réduction d'impôt jusqu'à 90000 F la récupération de la TVA sur le prix de votre investissement Pas de charge, pas d'entretien, pas besoin de rechercher un locataire Et vous profitez en plus de 4 semaines de vacances gratuites dans votre appartement Contrats collectifs: Offrez à vos collaborateurs la meilleure protection sociale et un complément de rémunération différée, net d'impôt et de charges sociales, grâce à nos contrats de prévoyance, de santé, de retraite complémentaire et à l'épargne salariale. Complémentaire maladie Pour le remboursement de vos frais de santé: nous complétons le remboursement de la SS jusqu'aux aux frais réels cotisation famille ou individualisée Souscrite par l'entreprise ou par le comité d'entreprise Contrat sur mesure à partir de 15 salariés (standards < 15)PriseenchargeetrèglementdirectRetraitecomplémentaireRégimederetraitecollectifàcotisationdéfinie:(ditart83duCGI)Ilpermetàl'entreprisedeconstituerpourunecatégoriedepersonnels(cadres;cadressupérieurs,noncadres)uncomplémentderetraiteparcapitalisationencomplémentdesrégimesobligatoires,dansdesconditionsfiscalesetsocialestrèsavantageusespourlessalariésetl'entrepriseLacotisationexpriméeenpourcentagedusalaireestidentiquepourtoutlecollègeLacotisationestdéductibledesfraisgénérauxdansdeslimitesfixéesparl'art83duCGIEncasdedépartdel'entreprise,lesalariéconservelapropriétédel'épargneacquise,qu'ilpourrarecevoirlejourdelaretraitevenu,sousformederenteviagèreEncasdedécèsdurantlapériodedeconstitution,l'épargneacquiseestreverséeaubénéficiairedésignédansdesconditionsfiscalestrèsavantageuses.EpargneSalariale«PEE;intéressement,participation»L'épargnesalarialedésignelesdispositifspermettantauxsalariésdeseconstitueruneépargnedemoyentermeparl'intermédiaireouleconcoursdel'entrepriseLePEE(pland'EpargneEntreprise)estundispositifd'épargnecollectifpermettantausalariédeseconstituerunportefeuilledevaleursmobilièresLesplusvaluesréaliséesdansunPEEsonttotalementdéfiscalisées(horsCSG;RDS)encontrepartied'unblocagede5ansAucunecontraintedelocalisationgéographiqueoudetypedesupportspouresactifsn'estimposéeLePEEapourvocationderecueillirlesfluxdesplacementsprovenantdesdispositifsd'épargnesalariale(intéressement,abondement,participation),maisaussileversementvolontairedessalariésLesversementsvolontaireseffectuésparlesalariéestlimitéà25%desarémunérationannuellebruteEncomplémentl'entreprisepeutabonderàhauteurde300%duversementdusalarié,limitéà15000Fparanetparsalariéetpermetainsideverseruncomplémentderémunérationnetdechargefiscalesetsociales(saufCCSG;RDS)PourvotrePEEnousavonschoisilecontratFIPAVENIRPEEdeODDOASSETMANAGEMENTquivousoffre4supportsd'OPCVMduplussécuritaireauplusdynamiqueNevouscontentezpasd'unsimpleFCPbancaire,donnezunbold'airàvotrePEE,enchoisissantFIPAVENIRPEE!RisqueFinancierdesAccidentsdeTravailPourlamajoritédesentreprisesdeplusde10salariésletauxdecotisationpatronale«accidentdutravail»(AT)varieenfonctiondesaccidentsdutravailetdesmaladiesprofessionnellesquionteulieuUnseulaccidentpeutvouscoûterplusieursmillionsdefrancssousformedemajorationdevoscotisationspatronalesaccidentdutravailQuelleentreprisepeutsepermettredeconserveruntelrisque?Nousmettonsàvotredispositionuncontratd'assurancevouscouvrantcontreunehausseexcessivedevoscotisations,etvousdonnonslesmoyensd'améliorerlasécuritédansvotreentrepriseProtégezvossalariésetsécurisezvotrecompted'exploitation.Contratscollectifs:Offrezàvoscollaborateurslameilleureprotectionsocialeetuncomplémentderémunérationdifférée,netd'impôtetdechargessociales,grâceànoscontratsdeprévoyance,desanté,deretraitecomplémentaireetàl'épargnesalarialePARTICULIERS:Assurancevie:garantieemprunteur,protectionfamiliale,transmissionProtectiondelafamilleoucouvertured'unprêt,nousvousproposonslesmeilleuresconditionsdumarchéavecunTARIFpréférentielpourlesNONFUMEURSComplémentairesantéVotrecomplémentairesantéduticketmodérateurjusqu'à100%desfraisréelsPasdedélaisd'attente;garantieimmédiateTierspayantAdhésionàtoutâgeTarifcompétitifTariffamille(enfantgratuitàpartirdu3èmeenfant)Vousavezdéjàunecomplémentairesantéobligatoireparvotreentreprise,maisvouslajugeztropfaible!NouspouvonsvousproposerlaSURCOMPLEMETAIREEpargneAssurancevie:contratsretraiteenfrancs(Euro),PEPactions,multissuports.Régimederetraitecollectifàprestationdéfinie:(ditart39duCGI)Danscetypedecontratc'estlemontantdelaprestationretraitequiestdéfiniàl'origineducontratpourl'ensembled'unecatégoriedupersonnelLesalariénepeutbénéficierd'uneresteviagèreques'ilprendsaretraitedansl'entrepriseEncasdedépartdel'assuréilnebénéficied'aucunacquisLacotisationestpayéeà100%parl'entreprise,nesupportepasleschargessocialesetestdéductibledurésultatdel'entrepriseCetteformuleestprivilégiéedanslesgrandesentreprisesetpermetdefidéliserlepersonnelTOUSNOSCONTRATSCOLLECTIFSDERETRAITESONTDISPONIBLESENMULTI-SUPPORTSC'estlemomentderevoirvoscontratsdeprévoyance,complémentairesantéetretraiteContratd'IndemnitédeFindeCarrière(IFC)Laloisurlamensualisationde1978faitobligationauxentreprisesdeverseruneindemnitéauxsalariéspartantàlaretraiteoulicenciésLecontratIFCpermetdegarantirlepréfinancementdesindemnitésdefindecarrière,plutôtquedesubiraumomentdudépartàlaretraitedusalarié,uneponctionfinancièrebrutalesAvantages:lesprimesverséesàunecompagnied'assuranceautitred'uncontratIFCsontconsidéréescommedeschargesd'exploitationdéductiblesentotalitédurésultatimposabledel'entreprise.Pourlesentreprises,encollaborationaveclechefd'entrepriseouleDRH,nousproposonsunecouverturesocialequivientencomplémentdesrégimesobligatoires:prévoyancecadresetnoncadres,complémentairemaladie,régimederetraitecomplémentaire,indemnitésdefindecarrièreetPEED'autressolutionsindividualiséescommelagarantieHommeClé,Associés,oucontrats«Madelin»pourlestravailleursnonsalariés,complètentcetteapprochePourlesparticuliers,nousétudionsetanalysonslesacquisetlasituationpatrimonialedenosclientsafindeleurapporterunediversificationdansleurépargne,demettreenplacelesgarantiesnécessairesàlaprotectiondelafamilleetàlatransmission,àlacouvertured'unprêt,ouàlarecherched'uneéconomied'impôtGrâceànospartenairesgestionnairesetassureurslesplusprestigieux,nousapportonsàchaqueclientlesmeilleursprestationsaumeilleurcoûtetentouteindépendanceNOTREOFFREENTREPRISES:PrévoyancecadresetnoncadresDécès,Invalidité,incapacité,arrêtdetravail:descontratssurmesureàpartirde15salariésContratspécifiqueCREATEURD'ENTREPRISEàdesconditionspréférentielles.separatorfin />
complémentaire maladie profession indépendante, gestion patrimoine opérations bancaires, capitalisation, complementaire sante